Les petites entreprises embauchent à nouveau. Ils sont également préoccupés par les problèmes juridiques entourant l'embauche et la gestion des employés. En fait, selon une enquête récente < Rocket Lawyer , les questions d'emploi sont l'une des trois principales préoccupations juridiques affectant les petites entreprises.
Rocket Lawyer offre six conseils d'emploi pour les petites entreprises qui veulent rester sur
10 Conseils pour bâtir une stratégie de médias sociaux
Steve Nicholls, un stratège des médias sociaux qui est l'auteur de "Social Media in Business" (Bookinars, 2011), offre les conseils suivants aux entreprises qui cherchent à étendre leur présence sur les médias sociaux sans se créer de maux de tête. Tout est dans les avantages: Facebook n'est qu'une très petite partie des médias sociaux.
L'intimidation en milieu de travail augmente
Une étude de CareerBuilder révèle que 35% des employés ont été victimes d'intimidation au travail, contre 27% il y a un an. Parmi eux, 16% ont souffert de problèmes de santé à la suite d'intimidation, tandis que 17% ont fini par quitter leur emploi pour échapper à la situation. Se blâmer pour des erreurs qu'ils n'ont pas commises, ne pas être reconnu et être victime Selon le sondage, les doubles standards étaient les moyens les plus couramment employés par les employés.