Avec un plus grand nombre d'anciens combattants qui retournent chez eux et cherchent du travail, un nouveau sondage montre qu'ils pourraient être heureux de travailler pour Dell Corp. Le géant de l'informatique a complété la deuxième liste annuelle de CareerBliss des lieux de travail les plus heureux pour les vétérans américains, réalisée en l'honneur du Mois national d'appréciation militaire de mai.
Avec les cinq premières places de la liste Les classements ont été compilés en fonction de plusieurs facteurs clés qui influent sur le bonheur au travail, notamment l'équilibre entre le travail et la vie personnelle, la relation avec le patron et la coopération. travailleurs, environnement de travail, ressources professionnelles, rémunération, opportunités de croissance, culture d'entreprise, réputation de l'entreprise, tâches quotidiennes et contrôle du travail quotidien.
[Plus de vétérans Choisir des carrières en tant qu'investisseurs]
Dell suit les classements suivants:
Sprint
3M
Frank Godwin est un rédacteur indépendant en affaires et en technologie basé à Chicago qui a travaillé dans les relations publiques et a passé 10 ans comme journaliste. Vous pouvez le joindre à
ou le suivre sur Twitter @ mobbybusiness .
Funny Business? Patrons devraient marcher légèrement avec l'humour
Les patrons aiment souvent faire des blagues avec leurs employés pour essayer de leur remonter le moral. Cependant, la façon dont cet humour est perçu ne dépend pas des blagues racontées, mais plutôt de la relation que les deux ont, trouvent de nouvelles recherches. Les patrons qui utilisent l'humour comme moyen d'augmenter le bonheur Selon une étude récemment publiée dans la revue Group & Organization Management, ils s'efforcent d'avoir une relation de qualité avec leurs travailleurs.
25 Mots d'action à inclure dans votre CV
Tandis que l'expérience de travail et l'éducation sont des éléments importants d'un curriculum vitae, la façon dont il est rédigé le permet aussi . CV pourrait être la différence entre attraper l'œil d'un employeur et se perdre au bas de la pile. En plus de mettre en évidence les compétences professionnelles, le Centre de carrière de l'Université du Michigan conseille également à ses étudiants d'utiliser une variété de verbes d'action pour faire ressortir leur CV.