5 Raisons d'envisager l'embauche d'un ex-prisonnier


5 Raisons d'envisager l'embauche d'un ex-prisonnier

John Shegerian entrepreneur, activiste des questions environnementales et sociales, conférencier international et président-directeur général d'Electronic Recyclers International, qui a employé des centaines d'ex-détenus au cours des 20 dernières années.
Après le passage de Rodney King en 1993, Shegerian a aidé à lancer Homeboy Industries, qui aide les membres des gangs récemment libérés et anciens membres de Los Angeles à devenir des membres actifs de leur communauté à travers une variété de services, y compris les aider à trouver un emploi.
"J'étais le roi des secondes chances avant qu'il y ait une deuxième chance, "Shegerian a dit. "Cela a changé ma vie."
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Shegerian a fourni MobbyBusiness avec ses cinq principales raisons pour lesquelles les propriétaires de petites entreprises devraient envisager d'embaucher un ex-délinquant.
1. Leur éthique de travail, a déclaré Shegerian, est sans précédent et fournit un excellent exemple à tous les employés de la façon dont ils devraient travailler dur.
"Ces gens donnent 120 pour cent chaque jour", a-t-il dit. "Ils apprécient la chance d'avoir un emploi."
2. Ils ont de grandes compétences transférables, selon Shegerian qui se traduisent généralement très efficacement sur le lieu de travail.
"Si vous prenez les compétences qui leur ont causé des problèmes en premier lieu et les utilisez pour une entreprise commerciale légitime, tout le monde y gagne" il a dit. "J'ai vu des dizaines de personnes ayant des compétences transférables mettre ces compétences à travailler dans le monde des affaires."
3. Selon Shegerian, les anciens délinquants ont des taux de roulement inférieurs à ceux de la population générale. Ils savent que c'est leur dernière chance, ce qui, selon eux, leur fournit une motivation supplémentaire pour garder leur emploi.
"Ils font plus d'efforts pour prendre leur travail très au sérieux", at-il dit.
4. C'est la bonne chose à faire pour les communautés locales. Shegerian a déclaré que les entreprises, grandes et petites, peuvent jouer un rôle important dans l'embauche d'anciens délinquants. « Nous changerions nos communautés pour le mieux pour toujours. »
5. L'embauche d'un ex-délinquant donne aux propriétaires de petites entreprises la chance de faire quelque chose de grand et percutant, selon Shegerian. Il cite le Dr. Martin Luther King Jr. en disant que "tout le monde peut être génial parce que tout le monde peut servir."
"Il n'est plus intelligent d'attendre que les politiciens règlent tous les problèmes de notre société". "Les grandes et petites entreprises ont un grand rôle à jouer."
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