Votre PME devrait-elle offrir un service de télémédecine

Les coûts des soins de santé pour les employeurs devraient augmenter de près de 6,5% en 2018, selon une étude de l'Institut de recherche en santé de PwC. Ainsi, les employeurs partout dans le monde ont essayé de réduire leurs coûts par différents moyens, notamment en offrant aux employés des régimes de franchise élevés et en réduisant les autres avantages liés à la santé.

Les régimes à franchise élevée permettent aux employeurs de rembourser leur salaire. pas aussi complet quand il s'agit de payer pour les frais médicaux importants. Si vous avez du mal à fournir une couverture santé complète à votre équipe, la télésanté ou la télémédecine est un moyen de compléter la couverture de base et de favoriser leur bien-être.

La télémédecine relie les patients aux médecins par un appel téléphonique, un chat vidéo sur l'ordinateur ou une application mobile. Les médecins sont facilement disponibles et peuvent aider avec un large éventail de problèmes de santé mineurs. Selon l'état dans lequel ils pratiquent, ils peuvent prescrire des médicaments non narcotiques aux patients à travers la plate-forme, tels que des antibiotiques. Un certain nombre de plates-formes ont également des fournisseurs de soins de santé mentale pour la thérapie et la toxicomanie ainsi que des professionnels de la dermatologie.

Heureusement, de nombreux plans de santé offrent déjà une fonctionnalité de télémédecine ajoutée. Les compagnies d'assurance encouragent généralement l'utilisation de la télémédecine, car elle réduit également les coûts pour eux.

Avantages de la télémédecine

• Économies : les soins d'urgence ou les visites à l'urgence sont coûteux et souvent inutiles si les personnes ont besoin de soins médicaux. l'accès à un médecin qui peut diagnostiquer des problèmes mineurs. Les coûts typiques d'un voyage à la salle d'urgence peuvent varier de 1 000 $ à 3 000 $, selon le problème et le traitement. Les visites d'urgence sont beaucoup moins coûteuses mais coûtent encore plus cher qu'un rendez-vous de télémédecine, qui coûte environ 100 dollars par visite.

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• Économies de temps : Les visites de télémédecine font gagner beaucoup de temps. De nombreuses plateformes peuvent connecter rapidement les patients à un médecin, parfois dans les minutes qui suivent la soumission de votre demande. Le fait de pouvoir parler aussi rapidement avec un médecin permet non seulement aux patients de ne pas avoir à prendre des rendez-vous des semaines à l'avance, mais ils n'ont pas non plus besoin de s'absenter du travail. En outre, plus un patient consulte un médecin rapidement, plus vite il peut obtenir un diagnostic et, dans certains cas, prévenir certains types de maladies avant qu'elles ne s'aggravent, économisant ainsi temps et argent pour vous et votre employé.
  
• Plus de choix : Selon votre situation géographique, la disponibilité des médecins et les limites de votre réseau d'assurance, vous et vos employés ne disposez peut-être pas d'une vaste sélection de professionnels de la santé. Les plates-formes de télémédecine vous donnent accès à des dizaines d'experts qui font partie du service. Il est particulièrement bénéfique pour ceux qui vivent dans des communautés rurales qui, en plus de s'absenter du travail, doivent aller plus loin pour obtenir les soins dont ils ont besoin.
  
• Questions privées: Un autre avantage de la télémédecine est qu'elle peut être plus à l'aise pour les patients de parler avec un fournisseur de soins de santé au sujet de problèmes sensibles et privés. Pour les personnes à la recherche de conseils, il peut être intimidant de demander de l'aide en personne, alors qu'avec la télémédecine, le patient maîtrise mieux la conversation et peut utiliser la messagerie instantanée pour parler à un professionnel.

Avant de vous inscrire

Un médecin en télémédecine ne remplace pas le médecin de soins primaires d'un patient. Les médecins virtuels sont équipés pour traiter des problèmes mineurs seulement, tels que les allergies, le rhume, la fièvre, l'œil rose, la sinusite, le mal de gorge, entre autres conditions mineures.

Si un médecin en télémédecine ne peut pas diagnostiquer en toute confiance l'état d'un patient, il recommandera probablement au patient de consulter son médecin traitant ou de consulter des soins urgents. Cela peut coûter plus cher, mais chaque fois qu'une personne pense que sa maladie est plus qu'un problème mineur, elle devrait consulter un professionnel de la santé.

La télémédecine fonctionne mieux lorsqu'elle est utilisée à titre préventif contre une maladie grave. par conséquent, encouragez votre personnel à l'utiliser comme tel et à rester soucieux de sa santé, surtout si votre plan de santé n'est pas aussi complet que vous le souhaitez.

Les employés embauchés contribuent à augmenter le chiffre d'affaires

La sagesse conventionnelle suggère que ceux qui ont un emploi pendant ce ralentissement économique prolongé serait heureux de l'avoir. Cependant, les recherches montrent que près de la moitié des employés ne sont pas heureux au travail et que cela coûte cher aux employeurs. L'engagement des employés - défini comme les employés sachant quoi faire et vouloir faire - reste faible, selon un sondage récent par Sibson Consulting.

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