Vous savez que vous valez plus que ce que vous gagnez, mais demander une augmentation peut être vraiment difficile, surtout pour les femmes.
C'est le mot de Caroline Cox, rédactrice en chef de Little PINK Book, un site Web axé sur les femmes et leurs carrières.
Selon Cox, demander une augmentation n'est pas aussi difficile qu'il n'y paraît. L'astuce, dit-elle, est prête. Cox offre cinq conseils sur la façon de demander une augmentation et l'obtenir.
L'intérêt personnel des narcissiques les rend mauvais
Les narcissiques peuvent penser qu'ils feraient de bons chefs, mais une nouvelle étude montre que leur préoccupation d'eux-mêmes entrave leur performance dans les situations de travail en équipe. Bien que les narcissiques aient des qualités liées au leadership, Selon eux, les chercheurs de l'Université d'Amsterdam ont déclaré que leur égocentrisme les empêchait finalement de participer à l'échange créatif d'informations et d'idées, ce qui est crucial dans les situations de prise de décision en groupe.
Les milléniaux veulent des emplois avec la conscience sociale
Une étude de Deloitte Touche Tohmatsu Limited a révélé que les milléniaux veulent travailler pour des organisations qui font un travail de développement durable. contribution positive à la société, favoriser une pensée novatrice et être prêt à prendre le temps de développer les compétences des employés.