Démarrer une entreprise plus tard dans la vie? Conseils pour les entrepreneurs âgés

Quel est le meilleur moment dans la vie pour démarrer une entreprise? Il n'y a pas de «bonne» réponse à cette question, bien sûr - l'expérience de chaque entrepreneur est différente. Mais sur la base de l'apparente abondance des fondateurs de start-up de la Silicon Valley, il est facile de penser que plus vous serez jeune, plus votre entreprise sera belle.

Par cette même logique, il est facile de supposer que les entrepreneurs qui sont approche de l'âge de la retraite peut être trop déconnecté de la technologie et de la culture pour réussir dans le monde des affaires. D'autre part, beaucoup de fondateurs qui ont démarré leur entreprise après 50 ans disent que leurs décennies d'expérience ont été leur plus grand avantage.

Si vous êtes un ancien propriétaire d'entreprise en herbe, ne supposez pas que vous avez raté votre chance entrepreneuriale. Voici pourquoi il est avantageux de se lancer dans le jeu de démarrage plus tard, et ce que vous pouvez faire pour que votre entreprise prospère.

Pourquoi démarrer une entreprise plus tard dans la vie?

Vous avez plus d'expérience. l'optimisme, mais les jeunes entrepreneurs sont plus susceptibles d'être naïfs face aux réalités du monde des affaires. En raison du temps qu'ils ont passé sur le marché du travail, les anciens fondateurs ont une grande variété de leçons à tirer de la vie et des affaires lorsqu'ils lancent leurs startups.

"Quand vous démarrez une entreprise plus tard dans la vie, vous avez appris des deux succès, mais, plus important encore, des erreurs ", a déclaré Sandra Carter, fondateur de Mushroom Matrix, société de suppléments nutritionnels à base de champignons. «Vous comprenez mieux vos forces et vos faiblesses, [et] connaissez la signification du travail acharné et ce qu'il faut pour réussir.»

Bridget Coates, directeur de la société de poudre protéinée Kura, a convenu, notant que les entrepreneurs plus âgés peuvent approchez les montagnes russes émotives volatiles de démarrer une entreprise avec une tête claire et équilibrée.

Vous êtes passé le stade de la «famille grandissante». Bien que cela ne soit pas nécessairement vrai pour tous les entrepreneurs plus âgés, la plupart des gens Les années 50 et 60 ne traitent pas des mêmes objectifs et obligations personnels que de nombreuses personnes dans la vingtaine et la trentaine - se marier, acheter une maison, fonder une famille, etc. Carter a noté que les distractions et les responsabilités qui accompagnent le début de l'âge adulte ont disparu (ou du moins considérablement réduit), donc ils n'auront pas d'impact sur votre capacité à se concentrer sur votre nouvelle entreprise.

"Certains jeunes peuvent avoir l'avantage de ne pas avoir beaucoup de responsabilités financières. à l'âge de 50 ans, yo Les enfants sont [plus âgés], donc certaines de vos responsabilités ont diminué », a ajouté Arthur Lasky, architecte et fondateur de HearthCabinet Ventless Fireplaces.

Vous avez vos priorités en place Au lieu de perdre leur temps à rebondir À l'idée «juste pour l'essayer», les entrepreneurs plus âgés ont tendance à savoir exactement ce qu'ils veulent et ce qu'ils doivent faire pour y parvenir.

«[Vous comprenez] que vous êtes aussi bon que l'équipe que vous construisez autour de vous , [et] que vous ne devriez travailler que sur des choses que vous êtes vraiment intéressés à faire parce que la vie est trop courte pour ... vous plonger dans un monde de souffrance », a déclaré Lasky au Mobby Business.

Conseils aux entrepreneurs âgés

Si vous pensez que vous êtes prêt à quitter le monde de l'entreprise et à démarrer votre entreprise, voici quelques conseils pour vous aider à réussir.

Connaissez votre capacité à prendre des risques. Aucune entreprise ne présente de risque. Les jeunes entrepreneurs ont généralement moins à perdre lorsqu'ils se lancent dans leurs startups, mais les fondateurs plus âgés ont beaucoup plus d'argent qu'ils ont économisé et travaillé au cours de leur vie. Pour ces raisons, vous devez être prudent avec vos ressources financières.

"Comprenez votre niveau de risque et soyez conservateur en étendant votre situation financière personnelle pour développer une entreprise", a déclaré Carter. "Il n'y a pas autant de temps pour faire marche arrière si les choses ne se passent pas comme prévu."

Construire une bonne équipe. Une fois que vous avez trouvé la passion de créer une entreprise, vous devez vous entourer de gens dont les forces et les faiblesses équilibrent la vôtre, a déclaré Carter. Cela est particulièrement vrai si vos clients sont plus jeunes et vous ne savez pas comment les atteindre.

«Un défi que je savais que je pourrais affronter était de comprendre les jeunes et de développer notre message pour eux», a déclaré Coates. "Donc, notre équipe plus large se compose de ... brillants 30-somethings qui s'assurent que nous sommes tous complètement à la vitesse."

Prenez soin de vous. Les jeunes entrepreneurs ont la jeunesse de leur côté: Ils peuvent rebondir de Nights et heures de travail 24 heures sur 24, prêt à tout recommencer le lendemain matin. Au fur et à mesure que vous vieillissez, les nuits tardives et le manque de sommeil pèsent beaucoup plus vite, alors vous devrez faire de votre santé une priorité si vous voulez suivre le rythme du monde des affaires.

Prenez soin de votre santé et de votre bien-être à long terme, car vous serez lié à votre entreprise pendant au moins trois à cinq ans - plus probablement près de 10 ans ou plus », a déclaré Bob Johnston, chef de la direction et co -fondateur de SponsorHub, une société d'analyse du sport et du divertissement. "Si vous n'êtes pas en bonne santé, votre entreprise ne le sera pas non plus."

"Assurez-vous que vous avez vraiment l'énergie et le désir de suivre", a ajouté Lasky. "Une bonne idée ne signifie pas grand-chose si vous n'avez pas la dédicace pour l'exécuter."

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