Réseautage pour les introvertis: 10 façons simples de le rendre plus facile


Réseautage pour les introvertis: 10 façons simples de le rendre plus facile

Pour de nombreux introvertis, l'un des aspects les plus stressants et les plus angoissants de la recherche d'un emploi ou de l'avancement de leur carrière est le réseautage. L'essentiel de ce qu'est le réseautage - se présenter à des étrangers et entamer une conversation sur vos carrières respectives - ressemble plus à un cauchemar qu'à un moyen potentiel de décrocher un emploi de rêve.

Pour être juste, chaque scénario de réseautage ne inclure une pièce pleine de gens et de petites conversations en face-à-face. Le courrier électronique et les médias sociaux ont rendu la connexion avec d'autres professionnels plus facile que jamais, en particulier pour les personnes introverties. Mais éventuellement, ces échanges numériques peuvent se transformer en réunions-café ou en entretiens d'embauche (ou au moins un appel téléphonique), il est donc bon d'être prêt lorsque vous planifiez vos stratégies de réseau.

Que vous envoyiez un message LinkedIn ou braver les foules lors d'un événement de l'industrie, voici quelques conseils utiles pour les introvertis qui veulent élargir leur cercle professionnel de contacts.

Rejoignez un groupe professionnel en ligne dans votre secteur Un premier pas important pour trouver des idées similaires contacts professionnels est en rejoignant les groupes de l'industrie sur LinkedIn et Facebook. Kerry Hannon, expert en emploi pour AARP et auteur de «Love Your Job: les nouvelles règles du bonheur professionnel» (Wiley, à paraître en 2015), a conseillé de s'impliquer de manière simple, comme partager des liens et commenter des discussions. les profils parlent pour vous.

Si vous n'aimez pas faire le premier pas dans le réseautage, faites en sorte qu'il soit facile pour les recruteurs et les contacts potentiels de vous trouver. Utilisez Twitter pour en savoir plus sur votre passion pour votre travail et utilisez LinkedIn pour répertorier les compétences concrètes que vous n'avez pas forcément dans votre CV, a déclaré Dan Finnigan, PDG de la société de recrutement Jobvite. Planifiez à l'avance

C'est une bonne idée pour les introvertis de se préparer à leurs événements de réseautage. Jacqueline Whitmore, experte en étiquette et auteure de «Poised for Success: Maîtriser les quatre qualités qui distinguent les professionnels exceptionnels» (St. Martin's Press, 2011), suggère de penser à de bonnes brise-glaces, comme des questions ouvertes qui peuvent stimuler la conversation. Par exemple, vous pourriez demander, "Quelle est votre partie préférée de votre travail?" Whitmore a également recommandé de fixer une heure de départ pour vous rendre la situation moins intimidante. Fixez-vous des objectifs réalistes

Si vous n'êtes pas un papillon social naturel, il est déraisonnable de vous attendre à 10 ou 15 nouvelles personnes lors d'un événement de réseautage. Hannon a recommandé de fixer des objectifs avant de partir, comme rencontrer trois nouveaux contacts et obtenir leurs informations. Demandez conseil

Une bonne technique de réseautage consiste à demander à un nouveau contact de vous renseigner, a dit Hannon. Les gens aiment donner des conseils, alors demandez-leur si vous pouvez choisir leur cerveau sur leur travail ou leur industrie, ou s'ils peuvent donner des conseils sur votre situation de carrière actuelle. Soyez curieux.

Les introvertis sont généralement de bons auditeurs. eux à un avantage distinct lors des événements de réseautage. Poser des questions et donner des réponses réfléchies et engagées aident souvent les introvertis à se démarquer en tant que personnes qui apprécient les autres, ce qui peut donner aux participants une raison de s'en souvenir, dit Whitmore. Préparez-vous à parler de vous aussi

Whitmore a dit que poser plusieurs questions sans jamais partager d'information sur soi-même peut donner aux gens l'impression d'être interrogés. Les conversations devraient être une rue à double sens. Elle a conseillé aux introvertis de partager leurs informations personnelles afin d'aider les autres à s'en souvenir une fois l'événement terminé. N'oubliez pas les contacts mutuels.

S'il y a une personne que vous souhaitez rencontrer lors d'un événement, trouver un lien commun et voir s'il peut vous présenter, a déclaré Whitmore. La règle du contact mutuel fonctionne particulièrement bien sur les médias sociaux: Les amis avec lesquels vous êtes connecté peuvent faire partie d'un réseau avec une ouverture d'emploi qui vous convient. Finnigan a cité le sondage sur le recrutement social de Jobvite, selon lequel 60% des employeurs trouvent les meilleurs candidats grâce à des recommandations. Suivi

Une fois que vous avez rencontré quelqu'un et eu une conversation significative, assurez-vous de suivre après l'événement, a déclaré Hannon. Connectez-vous à eux sur LinkedIn ou envoyez-leur un e-mail rapide, en disant que vous avez aimé les rencontrer et que vous aimeriez rester en contact ou vous rencontrer dans le futur. Cherchez les opportunités quotidiennes.

Les situations quotidiennes peuvent être géniales opportunités de mise en réseau. Le conseil de Whitmore aux introvertis est de socialiser avec vos collègues autour du bureau ou d'inviter un autre collègue à déjeuner chaque semaine pour pratiquer vos compétences de réseautage et peut-être même ouvrir une porte ou deux pour votre carrière. Publié à l'origine le 1er août 2014. Mis à jour le 15 janvier 2015.


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