Les Américains dépensent plus pour le déjeuner et le café que pour le navettage
Tous les matins et les déjeuners de l'après-midi commencent à s'additionner pour les travailleurs américains, selon une nouvelle étude.
Un sondage de la firme de recrutement La main-d'œuvre américaine dépense en moyenne 1 000 dollars par an en café, et beaucoup d'entre eux dépensent deux fois plus pour le déjeuner.
Les hommes et les jeunes employés dépensent le plus pour leurs fringales de caféine, indique le rapport. Les hommes dépensent plus de 25 dollars par semaine en café, soit près de deux fois plus que les femmes, tandis que les jeunes de moins de 35 ans dépensent 10 dollars de plus par semaine que leurs collègues de plus de 45 ans.
Au déjeuner, les deux tiers des personnes interrogées ont dit qu'ils l'achetaient au lieu d'apporter le leur, dépensant en moyenne près de 2 000 $ par an pour le repas de midi.
Les hommes et les jeunes employés sont aussi les coupables. Les hommes dépensent presque deux fois plus que les femmes chaque semaine pour le déjeuner, tandis que les employés de moins de 34 ans dépensent près de 14 $ par semaine de plus que ceux de plus de 45 ans.
La recherche suggère que plusieurs employés ne comprennent pas nécessairement
Lorsqu'on leur demandait quels frais professionnels ils aimeraient rembourser, 42 p. 100 des employés interrogés choisissaient les frais de transport quotidien et seulement 11 p. L'employé moyen dépense 500 $ de plus par mois pour manger et se rendre au bureau.
Les travailleurs peuvent commencer à comprendre l'impact du repas sur leurs profits, 35% des personnes interrogées déclarant que l'objectif financier pour 2012 est d'apporter leur repas
Les entreprises qui cherchent à satisfaire leurs employés devraient envisager de renforcer leur sélection de café et de produits alimentaires, selon le rapport. Près d'un quart des personnes interrogées souhaitent que leur employeur investisse dans de meilleures collations pour les distributeurs automatiques et Java au bureau.
La recherche était basée sur des sondages menés auprès de 1 000 employés américains.
Frank Godwin est un rédacteur pigiste basé à Chicago. passé 10 ans à travailler comme journaliste avant de travailler dans les relations publiques. Vous pouvez le joindre à ou le suivre sur Twitter.
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Les 50 entreprises les plus heureuses pour lesquelles
La plupart des employeurs veulent que leurs travailleurs soient heureux, mais certains font un meilleur travail que d'autres pour le réaliser. Cette année, UnitedHealthcare est la compagnie qui donne le plus de raisons de sourire à ses employés . L'entreprise de soins de santé arrive en tête du sixième classement annuel de CareerBliss des entreprises les plus heureuses d'Amérique.
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