Les propriétaires de petites entreprises utilisent la technologie pour équilibrer vie professionnelle et vie privée

Staples, la société de fournitures de bureau, a mené un sondage explorant l'utilisation de la technologie et des médias sociaux et ses effets positifs et négatifs sur la productivité et le travail. équilibre de vie . À première vue, les résultats ne sont pas encourageants, montrant la tendance croissante des propriétaires de petites entreprises à mélanger affaires et plaisir.

Près de la moitié (43%) des propriétaires de petites entreprises ont déclaré aux enquêteurs que leur travail pendant les heures passées avec leur famille . De plus, 68% d'entre eux possèdent un appareil mobile et n'en utilisent qu'un seul pour leur usage personnel et professionnel, ce qui rend difficile la «désactivation» pendant le temps passé en famille.

Mais cela ne vous rend pas forcément domestique. En fait, cette dépendance accrue à la technologie présente également des avantages car elle permet aux propriétaires de petites entreprises d'atteindre à la fois une productivité accrue et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée, selon l'enquête.

«Technologie et appareils mobiles en particulier peut être bénéfique pour les relations familiales, permettant à maman ou à papa de rester branché sur le travail tout en assistant à des événements - jeux de balle, événements scolaires - qui étaient historiquement seulement possibles pour les parents qui ne travaillaient pas », a déclaré le Dr Seth Meyers. un psychologue. «Même si l'attention du propriétaire de petite entreprise peut être divisée dans de tels contextes, elle permet un meilleur équilibre qu'avant qu'une telle technologie ne le permette.»

Étonnamment, l'enquête n'a pas trouvé beaucoup de recul de la part d'autres personnes négligées. d'entre eux ne semblent pas se soucier de ce nouvel équilibre entre le travail et la vie personnelle et soutenir le besoin du propriétaire de petite entreprise de travailler davantage pour joindre les deux bouts, même si cela se glisse dans le temps de la relation. Ne vous sentez pas totalement abandonné. Lorsqu'on leur a demandé s'ils seraient plus enclins à se retirer pendant une semaine sans un autre jour sans leur smartphone ou leur appareil mobile, 63% des propriétaires de petites entreprises sondés ont déclaré que leur partenaire leur manquerait plus que leur téléphone.

Les carrières de «snub» américaines en faveur des familles

La gestion du stress est la clé de la survie des entreprises (et du propriétaire)

• Les propriétaires d'entreprise mettent les smartphones au travail

---



Comment créer une stabilité d'emploi pour vous

Il n'est pas toujours facile de se sentir en sécurité dans sa carrière, surtout si votre industrie change constamment. Que vous travailliez déjà pour une entreprise ou que vous soyez à la recherche d'un emploi, éprouver de l'appréhension pour votre avenir professionnel peut affecter votre performance et votre conduite.

(Carrière)



4 Problèmes de lieu de travail qui rendent vos employés moins productifs

Veiller à ce que les employés aient un environnement de travail productif et satisfaisant est une préoccupation majeure pour de nombreuses entreprises. Personne ne veut travailler dans une atmosphère qui le rend mal à l'aise, distrait ou anxieux. En fait, l'espace de travail de votre personnel peut avoir un impact direct sur leur performance.

(Carrière)