Occupez-vous de vos affaires: le grand mythe de l'équilibre entre le travail et la vie


Occupez-vous de vos affaires: le grand mythe de l'équilibre entre le travail et la vie

Équilibre travail-vie personnelle: C'est le Sasquatch de la force de travail moderne. Vous en avez eu un aperçu flou, et vous êtes intrigué par l'idée qu'il pourrait exister. Mais vous n'avez jamais fait sa connaissance et vous ne le ferez probablement jamais.

Tout comme cet ermite hirsute ou son cousin chupacabra, l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie privée n'est rien de plus qu'un mythe. Avant de consacrer des années infructueuses à essayer de capturer cette bête insaisissable, considérez que tout cela pourrait ne servir à rien.

Voici quelques-unes des légendes, et les raisons pour lesquelles l'équilibre travail-vie ne leur sera jamais égal.

Me time

Pour l'iPad, la voiture neuve, le dîner trois fois par semaine, je pense qu'il est temps de faire un petit tour de table. Le travail n'est pas la chose que vous faites pour financer votre vie réelle. Pour la plupart des gens, pour la plupart de l'histoire, le travail est votre vie.

Si nous sommes assez en bonne santé pour nous lever et aller au travail tous les jours et encore quelques heures à la fin pour dîner et regarder un peu de télé , nous faisons beaucoup mieux que presque toutes les personnes qui nous ont précédés, qui étaient heureux de passer l'hiver sans mourir de froid ni mourir de la grippe.

Je le mérite

J'ai récemment vu une annonce pour une entreprise qui transforme votre sous-sol banal en un home cinéma somptueux et impressionnant. L'annonce disait: Parce que tu le mérites.

Je le fais? Pourquoi? Parce que je me suis levé et que je suis allé travailler aujourd'hui? Quand sommes-nous devenus une nation de gens qui croient que chaque heure de travail devrait être récompensée par une heure de plaisir et de détente? Cette notion plutôt moderne que nous méritons tous d'avoir nos théâtres à la maison, VUS et gadgets électroniques - que nous puissions les payer ou non - est irréaliste et, franchement, enfantine.

La mentalité Work Hard, Play Hard est peut-être bonne pour les Richard Bransons du monde, mais pour nous tous, la récompense du travail - même dans votre propre entreprise - est que nous ne mourons pas de faim ou que nous vivons dans une cabane de fortune sur le bord de la route. > Gardez les choses méritoires pour ces pauvres âmes essayant d'arrêter une fusion nucléaire au Japon.

Ils savent comment vivre dans d'autres pays

Oh, vous voulez dire ces gens que vous avez vus pendant vos vacances en Amérique centrale qui savent se détendre, s'amuser, vivre la vie à un rythme plus lent? Ce n'est pas l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, c'est le chômage.

S'il est vrai que les Européens ont plus de vacances, de meilleurs congés de maternité et des semaines de travail plus courtes, ils paient également plus d'impôts que nous. Qui penses-tu payer pour tout ce temps de détente et de famille? Je suis désolé, Amérique, vous ne pouvez pas avoir votre tarte aux pommes et la manger aussi.

Vos années d'or

Vous travaillez dur maintenant pour que vous puissiez vous retirer plus tard? Vous voudrez peut-être repenser ce plan. Selon des études récentes, les années dorées sont en réalité plus grisâtres. Beaucoup de travailleurs âgés disent qu'ils ne sont pas heureux à la retraite parce qu'ils n'ont rien à faire ou n'importe où ailleurs. Ils ne se sentent pas nécessaires ou estimés.

Une enquête récente auprès des travailleurs a révélé que les employés de l'armée américaine étaient plus heureux que les employés de nombreuses entreprises, y compris Disney. Je suppose que c'est parce que les soldats ont un but. Ils savent ce qu'est leur travail et ils savent pourquoi ils le font. Se sentir valorisé est essentiel pour tout le monde. Et le travail, en plus de mettre de la nourriture sur la table, donne aux gens un sentiment de valeur.

Temps en famille

Beaucoup de gens disent que la conciliation travail-famille consiste à passer plus de temps en famille. Génial! Lorsque vous avez fini de travailler pour la journée, éteignez votre ordinateur, éteignez votre BlackBerry et faites attention à vos enfants. Si vous passez votre temps à ne pas travailler en faisant attention à votre famille au lieu de regarder vos vieux copains sur Facebook pendant que vos enfants jouent sur leur Xbox, vous n'aurez pas l'impression que votre vie est un travail et pas un jeu. >Voici une proposition radicalement du 19ème siècle: Mettez vos enfants au travail. Il y a une raison pour laquelle les enfants des agriculteurs sont devenus des fermiers et les enfants des bouchers sont devenus des bouchers. Ils ont appris de leurs parents en travaillant avec eux, en leur parlant et en apprenant une vocation pendant de nombreuses années. Vous pouvez faire la même chose avec vos enfants. Plutôt que de les expédier à quelqu'un d'autre pour leur apprendre le piano, la gymnastique et la danse hip-hop compétitive - des compétences qu'ils sont très peu susceptibles d'utiliser à long terme - pourquoi ne pas leur enseigner ce que vous faites? Ils vous en remercieront plus tard quand ils se rendront compte qu'il y a très peu d'emplois disponibles en tant que danseur de sauvegarde pour Lady Gaga.

L'Oprah

Oprah a promu beaucoup de moments aha dans sa journée, mais l'idée que tout le monde devrait suivre leur passion peut être le plus ridicule de tous. Soyons contents que tout le monde n'ait pas suivi son conseil, sinon personne ne travaillerait dans nos usines d'égout, ramassant nos ordures ou faisant un certain nombre d'emplois moins que glamour mais nécessaires.

Il est temps que nous réalisions que tout le monde ne peut pas être un développeur de jeux vidéo ou un agent de marketing sportif. Certaines personnes, comme vous le savez peut-être déjà, ont besoin de faire des travaux ingrats, de démarrer des entreprises que personne ne remarquera et de travailler dans des carrières qui ne seront probablement jamais sur ma liste.

Plutôt que de trouver votre passion et à la suite, faites du bon travail votre passion. Peu importe ce que vous faites, faites-le bien. Rendez vos clients et vos employés heureux et travaillez plus dur que tout le reste. Les récompenses qu'il vous apportera seront plus que suffisantes pour compenser la mort de votre rêve de découvrir un jour cet être mystique: (équilibre travail-vie.

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  • Jeanette Mulvey est la rédactrice en chef de MobbyBusiness. Sa chronique, Mind Your Business, n'apparaît que le lundi sur MobbyBusiness.Vous pouvez la suivre sur Twitter à @jeanettebnd ou la contacter par e-mail à
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